La planilla Soberanía Sindical (SOS) encabezada por Claudia Sifuentes Gallardo arrancó su campaña rumbo a la renovación del Comité Ejecutivo 2023-2026 del Sindicato de Personal Académico de la Universidad Autónoma de Zacatecas (SPAUAZ) con los compromisos de asegurar las jubilaciones de los agremiados, garantizar su seguridad laboral, transparentar sus ahorros y darles certeza en la asignación de sus cargas de trabajo.
El evento de inicio tuvo lugar en el campus Siglo XXI frente docentes de diferentes unidades académicas ante los que Sifuentes Gallardo destacó que su planilla es independiente, que no representa al patrón y que ninguno de sus integrantes está interesado en puestos políticos o administrativos.
Indicó que uno de los mayores problemas de los agremiados al SPAUAZ son las cuentas individuales, ya que muchas de ellas ni siquiera están aperturadas, mientras que otras llegan con estados de cuentas en ceros o con ahorros mínimos.» Estamos haciendo el análisis y realmente nos están mandando a la indigencia», reprochó.
Expresó que los problemas son de tal magnitud que no se resolverán de la noche a la mañana, por lo que pidió la confianza de los agremiados en que ella y los integrantes de su planilla incidirán en la parte patronal para que a la brevedad ponga en marcha los mecanismo adecuados para que se abran las cuentas que faltan y se actualicen los montos de las que se encuentran vacías.
Resaltó que el patrón tiene la obligación de gestionar y obtener los recursos para tener dichas cuentas al corriente, sin embargo, hasta el momento, no solo no lo ha hecho sino que la parte sindical le ha dado facilidades, como el acceso a recursos de la Fundación del SPAUAZ, para que se pueda seguir evadiendo el tema.
Al respecto, Gallardo Sifuentes, manifestó que otro de sus compromisos es transparentar la Fundación, ya que cada quincena se les descuenta una aportación que no se ve reflejada, lo que les limita los beneficios que podrían obtener de su ahorro, toda vez que, además de los préstamos, habría la posibilidad de acceder recursos para material didáctico, viajes a congresos, entre otros aspectos que satisfagan las necesidades de los afiliados.
La candidata agregó que quien no conoce el Contrato Colectivo de Trabajo no lo puede defender, por lo que llamó a los presentes a que lo conozcan y, una vez que con su apoyo alcance la dirigencia del sindicato, se unan para defenderlo.
